我们常说职场如战场，很多人刚进入职场不明白运行规则，所以他们在职场中战战兢兢、畏手畏脚，总是担心犯错误、或者是担心得罪人，这是职场中每个职场新人都要经历的心理过程，今天我们就来说说职场中新人到底如何生存：
职场中新人不要急
职场中刚入职的新人往往心态不稳定，他们总是觉得自己能力很强，总所以想尽一切办法的表现，希望能给人留下深刻的好印象。但是你要知道刚刚进入职场，没有任何的经验，你很可能会把事情做坏，所以要去看看别的同事是怎么去处理的。我们需要在职场中学会观察别人的言行举止，并从这些言行举止当中发现潜在的信息。
这并不是要我们没有原则地去做一些事情，而是需要我们在职场生活中有敏锐的观察力，我们能够从别人的一言一行中听出或看到某些深层次的问题，这样才能够使我们在职场生活中变得更受人欢迎。
职场中新人不要怕
职场中新人除了着急之外，还有对上司的惧怕，他们面对着陌生的领导心里发憷，不知道如何与上司打交道。其实这个是错误的，虽然职场中上司虽然有权力，他虽然可以掌控你的职场命运，但是他掌控不了你的情绪和理想，更不能掌控你的思想。所以认清自己，找好自己的定位，然后找到属于自己的职场道路才是秘籍。随着工作阅历的不断加深，相信每个人对职场的感悟也更深，只有自己感悟的经验也才是对自己最重要的。
职场中新人要自私
职场中新人认为公司就是一个团队，其实公司的每个人都是个体，他们每个人都是为自己的利益奋斗，集体不过是为实现价值而利用的工具而已，如果你在职场中重视集体忽视自己，那你在职场中就得不到任何利益。
把自己的利益应该放在集体利益之前，把自己的理想应该放在公司理想之前，只有这样，你未来的梦想才有实现的可能。毕竟所有老板都想雇佣一个能力超强的员工，能为自己带来特别的大的利润，包括员工也是一样，希望有个平台，作为实现自己人生目标的一个跳板，所以职场就是一个相互利用来成就自己的一个场所。
